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319件中 1~20件を表示

技術営業(建設資材・工事方法の設計折込)/喜多機械産業株式会社(徳島本社)

【年間休日120日以上】公共事業を上流から支える。官公庁へ工法を提案する技術営業。

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
官公庁や建設コンサルタントへ取引メーカー独自の資材や工法の提案を行っていただきます。計画段階で接点を持ち「どのような工法が最適か」を技術的な視点で情報提供していく活動を担います。業界経験があれば、業務自体の経験はなくても教育できる体制が整っています。

【具体的には】
・徳島県内の官公庁や建設コンサルタントへの定期訪問・情報収集
・図面を見ながらの工法検討および提案資料作成の補助
・見積もりの作成およびメーカーへの問い合わせ
・自社製品・工法が採用された現場のフォロー
・専門知識の習得(勉強会等への参加) など

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太陽光発電設備のメンテナンス/喜多機械産業株式会社(徳島本社)

【年間休日120日以上】景気に左右されないインフラ管理。未経験からのチャレンジ歓迎。

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
太陽光発電設備が安全に稼働し続けるよう、定期的な点検やメンテナンス業務を行っていただきます。電気の基礎的な知識を有する方であれば入社後に業務スキルを身に着けていくことが可能です。

【具体的には】
・太陽光発電設備(パネル・パワコン・受変電設備)の点検
・電気系統トラブル発生時の原因究明および修理対応のサポート
・定期点検スケジュールの管理および協力会社との調整
・点検報告書の作成・承認および顧客への技術説明 など

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サービスエンジニア(海外メーカー製品専門)/喜多機械産業株式会社(徳島本社)

【年間休日120日以上】創業100年をむかえる老舗企業で顧客貢献できるサービスエンジニアポジション

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
今後体制を強化しようとしている、海外メーカー製の建設機械のアフターメンテナンス部門において、海外製特殊建機の導入・メンテナンスにおける技術調整および通訳業務を担っていただきます。メーカー本国の技術者と、国内の整備現場との間に立ち、円滑な運用をサポートする重要なポジションです。

【具体的には】
・海外メーカー技術者との英語でのメール・電話・Web会議対応
・機械トラブル時やメンテナンス時の技術マニュアルの翻訳・通訳
・社内整備士への技術指導および調整業務
・国内導入現場での技術サポート(通訳兼エンジニアとして同行)
・輸入建機の品質管理および改善提案達 等

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ボイラー・タービン主任技術者/株式会社レノバ(徳島津田バイオマス発電所)

【年収600万円~800万円】再エネ業界のトップランナーが誇る最新技術が詰まった発電所常駐技術者

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社が運営する「徳島津田バイオマス発電所」の技術部門において、ボイラー・タービン主任技術者への選任を前提として、発電所全体の保安監督業務を担当していただきます。

【具体的には】
・発電所の操業管理(運転、保全、保安)
・トラブル発生時の対応
・運転保守業務委託先への指示、作業監督 等

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現場監督(阿南勤務)/株式会社アズマ四国(阿南本社)

地域に根差した住環境のプロ集団

勤務地
徳島県阿南市
想定年収
400万円~470万円
雇用形態
正社員
仕事内容
2021年に新設された同社の徳島オフィス「暮らしと向きあうReformSalon Subako」にて、住宅のリフォームを中心として施工間を担当して頂きます。

【具体的には】
・施主との打ち合わせ
・現場調査、施工図の作成、測量、積算
・工程表の策定
・資材や下請業者、職人の手配
・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理
・各種書類の作成 など


チーム制を導入しています。同職種だけでなく、営業担当や設計担当や工務担当と連携して実務を進めていただきます。

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現場監督(徳島勤務)/株式会社アズマ四国(徳島オフィス)

地域に根差した住環境のプロ集団

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~470万円
雇用形態
正社員
仕事内容
2021年に新設された同社の徳島オフィス「暮らしと向きあうReformSalon Subako」にて、住宅のリフォームを中心として施工間を担当して頂きます。

【具体的には】
・施主との打ち合わせ
・現場調査、施工図の作成、測量、積算
・工程表の策定
・資材や下請業者、職人の手配
・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理
・各種書類の作成 など


チーム制を導入しています。同職種だけでなく、営業担当や設計担当や工務担当と連携して実務を進めていただきます。

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薬剤師(管理職候補)/株式会社サンコーファーマシー(徳島本社)

【徳島西部/年間休日110日】変革期を迎える伝統ある調剤薬局

勤務地
徳島県美馬市
想定年収
600万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
薬剤師として処方箋調剤等を担当していただきます。

【具体的には】
・処方箋調剤
・一般医薬品販売
・医薬品の在庫管理
・服薬者からの相談対応
・店舗マネジメント

※配属は徳島県内9店舗のいずれかになります(応相談)。ゆくゆくは、店長として店舗のマネジメントを担っていただくことを期待します。

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薬剤師/株式会社サンコーファーマシー(徳島本社)

【徳島西部/年間休日110日】変革期を迎える伝統ある調剤薬局

勤務地
徳島県美馬市
想定年収
440万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
薬剤師として処方箋調剤等を担当していただきます。

【具体的には】
・処方箋調剤
・一般医薬品販売
・医薬品の在庫管理
・服薬者からの相談対応

※配属先は徳島県内9店舗のいずれかとなります。(応相談)

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動物用医薬品の生産管理(管理職候補)/バイオ科学株式会社(徳島本社)

【業績堅調/高い社員定着率】農業、水産業、畜産業の発展に貢献する動物用医薬品メーカーでの生産管理

勤務地
徳島県阿南市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
水産および、畜産向け医薬品の生産管理に携わっていただきます。

【具体的には】
・薬事(GMP)関係業務全般
・法律等に沿った製造管理、品質管理などの統括管理統括
・その他、製造全体のマネジメント など

法改正やコンプライアンス関連などへの的確な対応が求められます。薬事の専門知識とコミュニケーション力を活かし、生産者のニーズの把握、提案により、課題解決に貢献してください。

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動物医薬品の製造管理者(薬剤師 有資格者)/バイオ科学株式会社(徳島本社)

【業績堅調/未経験者歓迎】農業、水産業、畜産業の発展に貢献する動物用医薬品メーカーでの薬剤師業務

勤務地
徳島県阿南市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
動物用医薬品などの製造・品質生産管理をたんとうしていただきます。

【具体的には】
・製造管理および薬事的対応
・生産工程の確認や変更時のバリデーション対応
・品質管理および品質保証業務
・文書管理および情報管理対応
・行政対応

GMPに基づく製造統括および薬事対応を中心にご担当いただきます。製造現場の監督、各種基準の遵守状況の確認、関係部署との連携を通じて、安定した製品供給を支える重要なポジションです。
法律に基づいた生産体制を維持・向上させるために、社内関連部署(開発部・品質管理部・企画室など)と連携して業務を進めていきます。入社後は丁寧に業務をお教えしますので、実務経験が浅い方も安心してご応募ください。

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品質管理/バイオ科学株式会社(徳島本社)

【業績堅調/未経験者歓迎】農業、水産業、畜産業の発展に貢献する動物用医薬品メーカーでの品質管理

勤務地
徳島県阿南市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の開発製品である水産用ワクチンや医薬品、畜産用栄養剤やサプリメント等の品質管理を担っていただきます。

【具体的には】
・原料や製品の理化学試験
・容器やラベルなど包材等の検査
・新規製品の製造バリデーション試験
・GMP関連管理(農林水産省への届出、手順書作成等)
・試験動物(魚類)の飼育管理および試験記録の作成
 など

医薬品や栄養剤に加え、取扱品目の多様化と新製品開発やOEM製造も進んでいます。今後は食品原料など新分野にも対応し、大量製造や商社機能といった事業拡大に伴い、検査や薬事対応が多岐にわたるため、品質管理部門の増員です。

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回路設計/株式会社電信(徳島本社)

【独自の技術力・開発力が強み】IoT製品やLED製品の開発に携わる回路設計技術者

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
回路設計技術者として、IoT製品やLED製品などの設計開発業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・通信回路、電子回路などの設計や評価
・組み込みデバイスの開発
・I/Oportとセンサー選定
・基板会社との仕様協議 等

同社は独自の技術力を生かしたIoT製品やLED製品などの開発に注力しています。キャリア系との次世代通信プロトコルの開発も進めており、LPWA・LWm2mを利用したセンサーを組合せ防災・減災に関連する製品の開発を担っていただきます。

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生産管理/株式会社電信(徳島本社)

【独自の技術力・開発力が強み】IoT製品やLED製品の開発に携わる生産管理ポジション

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
IoT製品等の生産管理業務に携わっていただきます。自社製品の設計~生産~施工~調整~引渡しまでの一連の流れに携わり、各工程をつなぐ管理をお任せします。同社のの製品はオーダーメイドで生産数が少なく、営業・設計・生産部門と密に連携しながら、「顧客に合わせたモノづくり」に携わることができます。

【具体的には】
・営業サポート
・研究開発業務
・施工管理・進捗管理
・総務や営業、技術など各部門との工程調整
・入札会社や製造委託先との打ち合わせ・調整
・品質管理(発注した製品の組立会社や製造会社からの入庫品)
・マネジメント業務
・保守依頼(社内外要員) 等

同社は独自の技術力を生かしたIoT製品やLED製品などの開発に注力しています。キャリア系との次世代通信プロトコルの開発も進めており、CHT-M1・LPWA・LoRaWANを利用したセンサーを組合せ防災・減災に関連する製品の開発に取り組んでいます。

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生産管理・電子設計(管理職候補)/株式会社電信(徳島本社)

【独自の技術力・開発力が強み】IoT製品やLED製品の開発に携わる生産管理・電子設計ポジション

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
IoT製品等の生産管理業務に携わっていただきます。自社製品の設計~生産~施工~調整~引渡しまでの一連の流れに携わり、各工程をつなぐ管理をお任せします。同社のの製品はオーダーメイドで生産数が少なく、営業・設計・生産部門と密に連携しながら、「顧客に合わせたモノづくり」に携わることができます。

【具体的には】
・営業サポート
・研究開発業務
・施工管理・進捗管理
・総務や営業、技術など各部門との工程調整
・入札会社や製造委託先との打ち合わせ・調整
・品質管理(発注した製品の組立会社や製造会社からの入庫品)
・マネジメント業務
・修理品対応や保守依頼(社内外要員) 等

同社は独自の技術力を生かしたIoT製品やLED製品などの開発に注力しています。キャリア系との次世代通信プロトコルの開発も進めており、CHT-M1・LPWA・LoRaWANを利用したセンサーを組合せ防災・減災に関連する製品の開発に取り組んでいます。

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精密電子部品の製品開発(機械・機構設計)/大塚テクノ株式会社(徳島本社)

【徳島勤務/転勤無し】グローバルニッチトップ企業/大塚製薬グループ企業での製品開発ポジション

勤務地
徳島県鳴門市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
2020年にグローバルニッチトップ企業に選出された同社にて、「サーマルサーキットブレーカー」関連の製品開発を担当いただきます。現在はリチウムイオン電池向けがメインですが、他製品への応用展開を担う開発スタッフとしてご活躍いただくことを期待しています。主には機械設計・機構設計をメインにご担当いただきます。

【具体的には】
・製品の設計、仕様決定
・試作および評価
・量産化検討
・他部門、協力企業との連携、調整 等

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財務(海外事業)/株式会社大塚製薬工場

【国内トップシェア】グローバル展開を加速する上場企業グループでの財務ポジション

勤務地
徳島県鳴門市
想定年収
800万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国際本部での財務関連業務をご担当いただきます。海外グループ会社の財務状況の健全性を保ちつつ、成長戦略をサポートする役割を担って頂きます。

【具体的には】
<子会社の財務戦略の立案と実行>
・長期的な財務計画の策定とその実行管理
・資金調達戦略の立案と実行(借入、増資 等)
・為替リスクおよびその他の財務リスク管理

<投資プロジェクトのサポート>
・投資プロジェクトの財務評価とリスク分析
・プロジェクトの進行状況のモニタリングと評価
・企業価値評価、財務デューデリジェンスと買収判断のサポート

<子会社の業績管理・分析とレポーティング>
・各子会社の収益性分析・財務分析と課題の抽出
・経営層への定期的な経営・財務報告と改善提言
・各子会社への予算達成状況のモニタリングとフィードバック
・各子会社の業績改善のためのアドバイスおよびサポートの提供
・各子会社の予算編成プロセスのリード  等

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プロダクトマネージャー(事業開発/DSコネクト)/株式会社電脳交通(徳島本社)

【第二創業フェーズ】「地域交通の課題解決」に取り組む徳島発スタートアップ

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
550万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社が提供する「DSコネクト」は、電話予約や複数の配車アプリからの依頼を1台のタブレットで一元的に受けられる仕組みです。タクシー事業者は導入コストを抑えつつ、電話とアプリの両方に対応でき、業務効率を大きく改善できます。また、オンボーディングや契約、支払いなどの複雑な手続きを当社がまとめて管理することで、タクシー事業者は本来の運行業務に専念できる環境を整えています。

【具体的には】
・社内外問わず様々なステークホルダーとの折衝、交渉
・プロダクトの仕組み・構造・運用に至るまで事業運営するための企画/戦略/実行
・外部パートナーや社内組織を跨いでの業務運用プロセス、フローの立案/実行
・更なるPMFや事業価値向上を目的 等

<電脳交通について>
同社は「地域交通の課題解決」に取り組む成長著しい徳島本社のITスタートアップです。衰退する地域交通の課題解決など社会的な問題を解決する企業であり、タクシー業界のDX推進を通じて、ユニバーサルな移動体験を提供しようとしています。タクシー業界向けの配車システム(B2B領域)がメインとなりますが、2025年1月にはB2CプラットフォーマーであるUber社との提携をスタート。タクシー業界の生産性向上に寄与するアクションの一歩となり、業界をディスラプトではなくアップデートする志ある企業です。

現在は全国47都道府県・600社超のタクシー事業者へサービス提供しており、鉄道事業者や大手タクシー事業者、総合商社なども地域交通課題に対する期待もあり株主として経営参画されています。2025年4月には、シリーズDラウンドにて三菱商事株式会社をリード投資家とし、計12社を引受先とした総額25億円の資金調達を実施(累計調達額52億円)。今後はタクシー事業者の配車支援にとどまらず、経営課題に対応する総合的なサービスを提供を志向しています。具体的には、労務管理や業務効率化、車両の調達・管理支援、採用支援など、経営全般をサポートするソリューションを強化し、事業者がより効率的で持続可能な運営を実現できる環境を構築していく予定です。
※当社からのご紹介で15名超の方が株式会社電脳交通へご入社・ご活躍されています。

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人事・労務(部長候補)/株式会社電脳交通(徳島本社)

【総額52億円調達/第二創業フェーズ】「地域交通の課題解決」に取り組む徳島発スタートアップ

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は正社員100名規模の組織へと急成長を遂げ、企業として第二創業期を迎えています。人事労務部長候補として、経営と同じ視座で組織を捉え、組織の成長と個人の成長を両輪で推進する人事施策の推進・浸透やカルチャー醸成をリードしていただきます。

【具体的には】
■部長/マネージャーとしての業務
・経営戦略に基づく人事制度の企画・立案・改善
・経営陣との人事・組織・採用・労務に関する議論や提案
・人事/労務に関する経営課題の策定および解決
・人事戦略のロードマップの策定と実行、継続的な改善 ・事業戦略実行のための組織設計
・会社のミッション・ビジョン・バリューに基づく組織づくり
■労務
・上場を見据えた労務業務マネジメント
・各種規程の作成および整備
・人事関連のインシデント対応
・リテンション、退職抑止のための施策の立案および実行
■カルチャー醸成・人事企画
・組織/事業戦略や組織/事業課題の理解
・上記課題を踏まえた組織・人材開発企画の立案、実行
・カルチャーの醸成・浸透、ミッション・ビジョン・バリュー浸透のための施策立案、実行
・社員のパフォーマンスを最大化させるための評価報酬制度の設計、運用
・目標設定や評価の運用および施策の立案、実行
・社員一人ひとりの成長を支援する仕組みの運用と継続的な改善
■採用
・採用戦略および人員計画の立案、策定および実行
■教育・オンボーディング
・従業員オンボーディングや教育に関する仕組みづくり
・教育に関する施策の立案、実行

同社は「地域交通の課題解決」に取り組む成長著しい徳島本社のITスタートアップです。現在は全国47都道府県・600社超のタクシー事業者へサービス提供しています。2025年4月には、シリーズDラウンドにて総額25億円の資金調達を実施。今後はタクシー事業者の配車支援にとどまらず、経営課題に対応する総合的なサービスを提供を志向しています。具体的には、労務管理や業務効率化、車両の調達・管理支援、採用支援など、経営全般をサポートするソリューションを強化し、事業者がより効率的で持続可能な運営を実現できる環境を構築していく予定です。
※当社からのご紹介で15名超の方がご入社・ご活躍されています。

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人事(組織人材開発推進)/株式会社電脳交通(徳島本社)

【総額52億円調達/第二創業フェーズ】「地域交通の課題解決」に取り組む徳島発スタートアップ

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は、正社員100名規模の組織へと急成長を遂げ、企業として第二創業期を迎えています。持続的な成長を実現するため、組織の力を最大化し、一人ひとりの成長を支える <組織人材開発> を推進するための専任ポジションをコーポレート本部内に新設します。新設ポジションの一人目のメンバーとなり、成長企業の組織開発を一から挑戦・経験ができるポジションとなります。組織の成長と個人の成長を両輪で推進し、同社のミッションを体現する組織づくりをリードしていただきます。

【具体的には】
■組織開発戦略の企画・実行
・組織力向上施策の立案・実行
・部門間連携促進と組織コミュニケーション活性化
・組織風土・企業文化の醸成と浸透活動
■人材開発プログラムの企画・運営
・教育研修施策の企画設計と実施
・マネジメント層向け育成プログラムの企画設計と実施 等

本ポジションは、コーポレート本部長と、人事リーダーと立ち上げる少数精鋭チームです。経験豊富なメンバーがそれぞれの責任をしっかりと持ちながら、マルチな役割を担うことで、経営戦略に沿った組織・人材開発のあり方を実現しようとしています。スタートアップ企業らしいスピード感のある事業成長を感じながら、組織運営の経験を積みたい方に適した環境です。

<電脳交通について>
同社は「地域交通の課題解決」に取り組む成長著しい徳島本社のITスタートアップです。衰退する地域交通の課題解決など社会的な問題を解決する企業であり、タクシー業界のDX推進を通じて、ユニバーサルな移動体験を提供しようとしています。現在は全国47都道府県・600社超のタクシー事業者へサービス提供しています。2025年4月には、シリーズDラウンドにて総額25億円の資金調達を実施(累計調達額52億円)。今後はタクシー事業者の配車支援にとどまらず、経営課題に対応する総合的なサービスを提供を志向しています。具体的には、労務管理や業務効率化、車両の調達・管理支援、採用支援など、経営全般をサポートするソリューションを強化し、事業者がより効率的で持続可能な運営を実現できる環境を構築していく予定です。
※当社からのご紹介で15名超の方が株式会社電脳交通へご入社・ご活躍されています。

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法人営業/株式会社ダイキアクシス(徳島勤務)

【転勤なし/年間休日127日/上場企業】「水と環境」をテーマに事業発展を続ける環境創造型メーカー

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
世界的に需要が高まっている『水環境のパイオニア』企業にて、水関連の住宅機器設備の営業を担っていただきます。

【具体的には】
・水回りを中心とした設備機器、内外装工事、空調機器、エクステリアなど、住環境を快適にする幅広い商材の販売(既存店70%・新規店30%)
・既存への提案・商談・契約締結・アフターフォロー
※ゼネコン・サブコン・リフォーム業者 等

同社は『PROTECT×CHANGE 環境を守る。未来を変える。』を使命とし、発展し続けることで、社員の生活向上および社会の発展に貢献することを経営理念としています。
2024年に30代の若手経営者へ世代交代し、事業成長と社内の組織体制の整備を推進している企業です。一部テレワークでの営業スタイルも推奨しており、ワークライフバランスを実現しながら、長く働ける環境です。

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