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308件中 101~120件を表示

財務(海外事業)/株式会社大塚製薬工場(徳島本社)

【国内トップシェア】グローバル展開を加速する上場企業グループでの財務ポジション

勤務地
徳島県鳴門市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国際本部での財務関連業務をご担当いただきます。海外グループ会社の財務状況の健全性を保ちつつ、成長戦略をサポートする役割を担って頂きます。

【具体的には】
<子会社の財務戦略の立案と実行>
・長期的な財務計画の策定とその実行管理
・資金調達戦略の立案と実行(借入、増資 等)
・為替リスクおよびその他の財務リスク管理

<投資プロジェクトのサポート>
・投資プロジェクトの財務評価とリスク分析
・プロジェクトの進行状況のモニタリングと評価
・企業価値評価、財務デューデリジェンスと買収判断のサポート

<子会社の業績管理・分析とレポーティング>
・各子会社の収益性分析・財務分析と課題の抽出
・経営層への定期的な経営・財務報告と改善提言
・各子会社への予算達成状況のモニタリングとフィードバック
・各子会社の業績改善のためのアドバイスおよびサポートの提供
・各子会社の予算編成プロセスのリード  等

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医薬品の品質保証/株式会社大塚製薬工場(徳島本社)

【国内トップシェア】グローバル展開を加速する上場企業グループでの品質保証ポジション

勤務地
徳島県鳴門市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
医薬品の品質保証業務を担っていただきます。

【具体的には】
・自社・委託製造業者との取決めに係る出荷判定
・逸脱管理
・変更管理
・品質情報処理
・品質マネジメントシステム検討・構築業務 等
※徳島県内の工場・事業所での勤務を想定しており、当面の転勤は想定していません。

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品質管理/株式会社大塚製薬工場(徳島本社)

【国内トップシェア】グローバル展開を加速する上場企業グループでの品質管理ポジション

勤務地
徳島県板野郡
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
品質管理部にて、医薬品の分析業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・医薬品の品質管理業務
・製造工程、原料、資材等の品質管理業務
・試験計画の立案・実施・報告書作成
・分析機器の日常・定期点検 等
※徳島県内の工場・事業所での勤務を想定しており、転勤は当面想定していません。

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製剤技術/株式会社大塚製薬工場(徳島本社)

【国内トップシェア】グローバル展開を加速する上場企業グループでの製剤技術業務

勤務地
徳島県鳴門市
想定年収
800万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製剤開発のリーダー候補として業務に従事いただきます。これまでの知識・経験を活かして、部内外の技術者と関わりながら、ご活躍いただくことを期待しています。

【具体的には】
・製剤開発の企画・戦略構築
・製剤処方設計~承認申請
・小試製造での要素技術開発~生産スケールアップの技術開発
・他部門との折衝 等

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生産技術(容器開発)/株式会社大塚製薬工場(徳島本社)

【国内トップシェア】グローバル展開を加速する上場企業グループでの生産技術(容器開発)ポジション

勤務地
徳島県鳴門市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
生産技術部門にて容器開発業務に従事いただきます。

【具体的には】
・医薬品容器(輸液ソフトパック、注射剤容器等)および医療機器の仕様変更・改良開発
・海外の環境規制や使用可能な原料(規制)に基づいた素材選定および技術調整
・開発プロセスのリード(試作品の作成、評価テストの実施)
・実際の製造ラインへの落とし込みおよび製造立ち上げ業務
・外部協力会社や社内関連部署(製造、品質保証、法務等)との調整、連携業務 等

医療用製品の「容器開発」および生産技術改良を担っていただきます。日本国内の既存製品を海外市場向けにカスタマイズする「製品開発・容器開発」の側面が強いポジションとなります。現地の環境規制や原料事情を考慮しながら、素材選定から試作、テスト、そして量産ラインへの落とし込みまでを一貫して担当していただきます。社内外の関係各所と連携し、日本で培った高品質な製品をグローバルスタンダードへと昇華させる重要なミッションです。

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知的財産・特許担当(未経験歓迎)/株式会社リブドゥコーポレーション(徳島勤務)

【徳島勤務/高速通勤可/知財・特許】超高齢社会を「介護」と「治療」の両域から支える安定成長企業

勤務地
徳島県美馬郡
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
大人用紙おむつで国内トップクラスシェアを誇る当社の特許職としてブランドを守る、重要なミッションを担っていただきます。特許、意匠、商標、実新案の調査、出願から登録、管理の業務の中で、補助業務からお手伝いいただける方を期待いたします。

【具体的には】
・自社発明の特許、実用新案、意匠権の国内外への出願と権利化
・国内外の他社の特許、実用新案、意匠権の調査、検討および無効化
・国内外の特許、実用新案、意匠権に関する他社との交渉、契約
・国内外の自社の特許、実用新案、意匠権の管理および活用 等

特許事務所と協力しながら、特許出願業務を進めていただきます。海外展開の際には、その国の特許調査も実施していただきます。
海外は現地の特許事務所が担当するため、資料提出が主な仕事です。追加で説明は求められる時のみ、現地に赴いて説明を行うこともあります。

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知的財産・特許担当/株式会社リブドゥコーポレーション(徳島勤務)

【徳島勤務/高速通勤可/知財・特許】超高齢社会を「介護」と「治療」の両域から支える安定成長企業

勤務地
徳島県美馬郡
想定年収
400万円~570万円
雇用形態
正社員
仕事内容
大人用紙おむつで国内トップクラスシェアを誇る当社の特許職としてブランドを守る、重要なミッションを担っていただきます。
特許、意匠、商標、実新案の調査、出願から登録、管理まで一貫して対応いただける方を期待いたします。

【具体的には】
・自社発明の特許、実用新案、意匠権の国内外への出願と権利化
・国内外の他社の特許、実用新案、意匠権の調査、検討および無効化
・国内外の特許、実用新案、意匠権に関する他社との交渉、契約
・国内外の自社の特許、実用新案、意匠権の管理および活用 等

特許事務所と協力しながら、特許出願業務を進めていただきます。海外展開の際には、その国の特許調査も実施していただきます。
海外は現地の特許事務所が担当するため、資料提出が主な仕事です。追加で説明は求められる時のみ、現地に赴いて説明を行うこともあります。

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法人提案営業(既存顧客中心)※省力化に向けた制御。測定機器及びサービスの提案営業/大豊産業株式会社(徳島勤務)

【安定と挑戦】長年の四国地場企業としての安定と最新技術を積極的に取り入れる挑戦主体の組織です。

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~551万円
雇用形態
正社員
仕事内容
化学・製紙メーカ等、各社が保有する大型プラント、製造工場を持つ企業へ省力化の提案を行います。設備導入やシステム構築/メンテナンス等、一連のソリューションを提案。固定取引先を中心としたルートセールスです。

【具体的には】
同社が取り扱う各種機器の導入や保守保全サービス、システム構築等の提案を行っていただきます。
・各種消耗品から、工業用計器や測定器、プラント全体のオートメーション設備まで、取扱い製品は多岐にわたります。
・一人あたり5~10社の顧客をメインに担当し、既存取引先の現場の課題を発見して、最適な組み合わせで常に新しいソリューションを提案していく深耕型の営業です。
・設計やアフターメンテナンスについては技術部門がフォローします。

〇製品知識や営業方法などについては入社後に同行営業などOJTを経て、じっくりと指導いたします。


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提案営業(既存顧客中心)※インフラ整備関連/大豊産業株式会社(徳島勤務)

【徳島勤務】四国の重要生活インフラを支える役割を担っています

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~551万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当社は、電力グループなど大手企業を主要取引 として、電気・通信・交通網などのインフラ整備や工場の自動化・ 省力化にかかせない機器、材料、技術を提供しています。技術商社として、四国のモノづくりの進化を支える役割を担っており、新たな新規分野の取組みも行いながらも、安定した経営基盤をもった事業戦略に取り組んでいます。事業部ごとに分野を分けて営業活動を行っており、今回は、インフラ整備関連事業部での営業職をお任せいたします。

【具体的には】
・国交省・防衛省・自治体・NEXCO西日本他など
・担当顧客は15社程度(ルート営業)
・既存顧客に訪問し、ヒアリング、提案、見積もり、受注、メンテナンス
・官公庁や民間企業に対して、同社が取り扱う各種機器、部材の導入
・工事業者との調整、施工 など

お取引先企業がインフラ整備をしていくために、必要な機材、資材、主に公共機関公共施設に関する防災製品、遊具、道路関連資材の提供等をいたします。

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法人営業/株式会社ダイキアクシス(徳島勤務)

【転勤なし/年間休日127日/上場企業】「水と環境」をテーマに事業発展を続ける環境創造型メーカー

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
世界的に需要が高まっている『水環境のパイオニア』企業にて、水関連の住宅機器設備の営業を担っていただきます。

【具体的には】
・水回りを中心とした設備機器、内外装工事、空調機器、エクステリアなど、住環境を快適にする幅広い商材の販売(既存店70%・新規店30%)
・既存への提案・商談・契約締結・アフターフォロー
※ゼネコン・サブコン・リフォーム業者 等

同社は『PROTECT×CHANGE 環境を守る。未来を変える。』を使命とし、発展し続けることで、社員の生活向上および社会の発展に貢献することを経営理念としています。
2024年に30代の若手経営者へ世代交代し、事業成長と社内の組織体制の整備を推進している企業です。一部テレワークでの営業スタイルも推奨しており、ワークライフバランスを実現しながら、長く働ける環境です。

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プロダクトマネージャー(事業開発/DSコネクト)/株式会社電脳交通(徳島本社)

【第二創業フェーズ】「地域交通の課題解決」に取り組む徳島発スタートアップ

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
550万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社が提供する「DSコネクト」は、電話予約や複数の配車アプリからの依頼を1台のタブレットで一元的に受けられる仕組みです。タクシー事業者は導入コストを抑えつつ、電話とアプリの両方に対応でき、業務効率を大きく改善できます。また、オンボーディングや契約、支払いなどの複雑な手続きを当社がまとめて管理することで、タクシー事業者は本来の運行業務に専念できる環境を整えています。

【具体的には】
・社内外問わず様々なステークホルダーとの折衝、交渉
・プロダクトの仕組み・構造・運用に至るまで事業運営するための企画/戦略/実行
・外部パートナーや社内組織を跨いでの業務運用プロセス、フローの立案/実行
・更なるPMFや事業価値向上を目的 等

<電脳交通について>
同社は「地域交通の課題解決」に取り組む成長著しい徳島本社のITスタートアップです。衰退する地域交通の課題解決など社会的な問題を解決する企業であり、タクシー業界のDX推進を通じて、ユニバーサルな移動体験を提供しようとしています。タクシー業界向けの配車システム(B2B領域)がメインとなりますが、2025年1月にはB2CプラットフォーマーであるUber社との提携をスタート。タクシー業界の生産性向上に寄与するアクションの一歩となり、業界をディスラプトではなくアップデートする志ある企業です。

現在は全国47都道府県・600社超のタクシー事業者へサービス提供しており、鉄道事業者や大手タクシー事業者、総合商社なども地域交通課題に対する期待もあり株主として経営参画されています。2025年4月には、シリーズDラウンドにて三菱商事株式会社をリード投資家とし、計12社を引受先とした総額25億円の資金調達を実施(累計調達額52億円)。今後はタクシー事業者の配車支援にとどまらず、経営課題に対応する総合的なサービスを提供を志向しています。具体的には、労務管理や業務効率化、車両の調達・管理支援、採用支援など、経営全般をサポートするソリューションを強化し、事業者がより効率的で持続可能な運営を実現できる環境を構築していく予定です。
※当社からのご紹介で15名超の方が株式会社電脳交通へご入社・ご活躍されています。

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人事・労務(部長候補)/株式会社電脳交通(徳島本社)

【総額52億円調達/第二創業フェーズ】「地域交通の課題解決」に取り組む徳島発スタートアップ

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
正社員100名規模の組織へと急成長を遂げ、企業として第二創業期を迎えています。人事労務部長候補として、経営と同じ視座で組織を捉え、組織の成長と個人の成長を両輪で推進する人事施策の推進・浸透やカルチャー醸成をリードしていただきます。

【具体的には】
■部長/マネージャーとしての業務
・経営戦略に基づく人事制度の企画・立案・改善
・経営陣との人事・組織・採用・労務に関する議論や提案
・人事/労務に関する経営課題の策定および解決
・人事戦略のロードマップの策定と実行、継続的な改善 ・事業戦略実行のための組織設計
・会社のミッション・ビジョン・バリューに基づく組織づくり
■労務
・上場を見据えた労務業務マネジメント
・各種規程の作成および整備
・人事関連のインシデント対応
・リテンション、退職抑止のための施策の立案および実行
■カルチャー醸成・人事企画
・組織/事業戦略や組織/事業課題の理解
・上記課題を踏まえた組織・人材開発企画の立案、実行
・カルチャーの醸成・浸透、ミッション・ビジョン・バリュー浸透のための施策立案、実行
・社員のパフォーマンスを最大化させるための評価報酬制度の設計、運用
・目標設定や評価の運用および施策の立案、実行
・社員一人ひとりの成長を支援する仕組みの運用と継続的な改善
■採用
・採用戦略および人員計画の立案、策定および実行
■教育・オンボーディング
・従業員オンボーディングや教育に関する仕組みづくり
・教育に関する施策の立案、実行

同社は「地域交通の課題解決」に取り組む成長著しい徳島本社のITスタートアップです。現在は全国47都道府県・600社超のタクシー事業者へサービス提供しています。2025年4月には、シリーズDラウンドにて総額25億円の資金調達を実施。今後はタクシー事業者の配車支援にとどまらず、経営課題に対応する総合的なサービスを提供を志向しています。具体的には、労務管理や業務効率化、車両の調達・管理支援、採用支援など、経営全般をサポートするソリューションを強化し、事業者がより効率的で持続可能な運営を実現できる環境を構築していく予定です。
※当社からのご紹介で15名超の方がご入社・ご活躍されています。

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ふるさと納税担当(四国エリア・地域社員)/株式会社パンクチュアル(徳島勤務)

【地域貢献】自治体のふるさと納税事業支援を通じて「地域の稼ぐ力」を生み出すリーダー的ポジション。

勤務地
徳島県阿波市
想定年収
375万円~675万円
雇用形態
正社員
仕事内容
市町村から受託した、ふるさと納税を中心とした地域プロデュース全般に携わっていただきます。
地域の事業者様や生産者様と直接会ってお話を伺い、その商品や地域の魅力が商品ページを通じて寄付者様へリアルに伝わるように創意工夫を重ねていっていただけることを期待します。

【具体的には】
・ふるさと納税・ECサイトを通じた販売促進の企画・実行
:課題ヒアリング・提案:事業者様に市場トレンドを共有し、出品商品や販売戦略を一緒に設計します。
・インタビュー・魅力発掘:生産背景やこだわりを丁寧にヒアリングし、「物語(ストーリー)」を構築します。
・ページ制作・登録業務:商品撮影、データ整備、ポータルサイトへの掲載管理
・受注・在庫管理:商品の受注管理を行い、機会損失をなくし商品の販売数を最大化させます。
・運用・レポーティング:レビュー・売上分析・改善提案など、掲載後も支援を継続していきます。

「地域の稼ぐ力をつくる」ことを使命とし、型にはまった単純作業ではなく、これまでに得たノウハウをもとにスタッフ全員で試行錯誤をしながら進めています。

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ソフトウェアインストラクター/株式会社ナイスシステム(徳島本社)

【事業拡大フェーズ/年間休日118日】中小企業の管理部門業務をサポートするミッション

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
450万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
財務会計や勤怠管理をサポートするパッケージソフトの導入、活用サポートに携わっていただきます。管理部門の人員が少ない中小企業様などを中心に、ソフトウェアの導入に加えて、運用サポートやコンサルティングを行っていただきます。

【具体的には】
・顧客からの課題ヒアリング
・見積書作成および提案
・業務ソフトウェアの導入(サーバー・クライアント機器のセッティング、インストール、セットアップのサポート)
・運用サポート(操作説明、システムコンサルティング) 等

※業務ソフトウエア(財務会計・給与計算・販売仕入管理・勤怠管理ソフト等クラウド・オンプレとも利用形態問わず)の導入・運用サポートを担当いただきます。業務ソフトウェアの導入時に、お客様がスムーズに日常業務を進められるよう、環境構築や設定のサポートを行っていただきます。業務範囲は、システム環境構築、導入、運用サポート、実務サービスにわたる広範なサポートを実施します。また、サポート方法については、現地作業(お客様の施設で直接サポート)と遠隔作業(Zoom等でのオンライン面談や電話、メールでのサポート)となります。働き方のイメージは、社外作業(訪問作業や商談など)が週3~4日、社内作業(遠隔作業、委託実務、資料作成等)が週1~2日となります。

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ソフトウェアインストラクター(未経験歓迎)/株式会社ナイスシステム(徳島本社)

【事業拡大フェーズ/年間休日118日】中小企業の管理部門業務をサポートするミッション

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
400万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
財務会計や勤怠管理をサポートするパッケージソフトの導入、活用サポートに携わっていただきます。管理部門の人員が少ない中小企業様などを中心に、ソフトウェアの導入に加えて、運用サポートやコンサルティングを行っていただきます。

【具体的には】
・顧客からの課題ヒアリング
・見積書作成および提案
・業務ソフトウェアの導入(サーバー・クライアント機器のセッティング、インストール、セットアップのサポート)
・運用サポート(操作説明、システムコンサルティング等)

業務ソフトウエア(財務会計・給与計算・販売仕入管理・勤怠管理ソフト等クラウド・オンプレとも利用形態問わず)の導入・運用サポートを担当いただきます。業務ソフトウェアの導入時に、お客様がスムーズに日常業務を進められるよう、環境構築や設定のサポートを行っていただきます。業務範囲は、システム環境構築、導入、運用サポート、実務サービスにわたる広範なサポートを実施します。また、サポート方法については、現地作業(お客様の施設で直接サポート)と遠隔作業(Zoom等でのオンライン面談や電話、メールでのサポート)となります。働き方のイメージは、社外作業(訪問作業や商談など)が週3~4日、社内作業(遠隔作業、委託実務、資料作成等)が週1~2日となります。

※業界未経験の方も多数活躍しており、業務用ソフトに関する知識は入社時点では不要です。必要なIT知識やサービス内容は、座学(ビデオ学習)やOJT(先輩社員の営業同行)を通じてしっかり学ぶことができます。また、3~6ヶ月を目安に担当をお任せしますが、一人立ち後も先輩に気軽に質問できる環境ですのでご安心ください。

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設備保全(機械・電気)/株式会社日新 四国工場(徳島勤務)

【徳島勤務/転勤なし】電気・機械のメンテナンス経験を活かせる設備保全ポジション

勤務地
徳島県小松島市
想定年収
400万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工場の設備保全業務に従事していただきます。現在3名のメンバーで業務を担っていますが、将来的な組織構成を考慮して新たな人材を求めています。また、工場の設備保全に関わる業務全般を担当しますが、これまでの経験・適性を見て業務にアサインいたします。

【具体的には】
・工場内の機械・電気設備の保守管理業務
・定期点検や定期メンテナンス(部品交換等)
・故障時の修繕
・予知・予防保全計画の検討・立案から実施
・新規設備導入時の工程管理 等

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総務(責任者候補)/株式会社日新 四国工場(徳島勤務)

【徳島勤務/転勤なし/業界経験不問】将来の責任者候補者ポジション

勤務地
徳島県小松島市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
管理部門の責任者候補として従事していただきます。現在3名のメンバーで管理部門業務を担っていますが、総務・人事・労務・庶務など工場運営に関わる業務の中から適性を見て業務にアサインいたします。

【具体的には】
・総務関係(職場の環境改善、安全衛生管理 他)
・人事労務(給与計算、勤怠管理、採用関係 他)
・工場施設等に関わる庶務関係
・経理業務
・原価管理、資産管理
・本社や地域との連携・調整 等

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法人営業(徳島)/株式会社ボルテックス(徳島勤務)

【直行直帰:リモート勤務】距離の壁を越え、四国からも都心不動産を所有する選択肢を広げる企画営業

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
法人セールスとして、収益不動産を核とした資産形成コンサルティング業務を担っていただきます。企業の経営者や資産家が抱える事業課題や資産形成、事業承継、相続といった様々な課題に対して、自社が扱う「区分所有オフィス」を活用した最適なソリューションを提案する仕事です。提携している金融機関や税理士、不動産会社などへの定期的なアプローチを通じて、顧客紹介を獲得するアライアンス営業も重要な業務となります。

【具体的には】
・提携金融機関や税理士事務所を訪問し、経営者・富裕層への資産形成セミナーを開催
・セミナー参加者や紹介された見込み客に対し、個別面談を実施しニーズをヒアリング
・ヒアリング内容に基づき、収益不動産を活用した資産形成プランや物件を提案
・契約から決済、引き渡しまでのクロージング業務
・顧客のアフターフォローおよび新たなニーズの発掘
・社内関連部署との連携、情報共有

平均月約5件程度の商談を実施。契約までは商談から平均で3ヶ月程度です。

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事業会社グリーンエナジー・ライフの経営幹部(社長候補/事業部長クラス以上)/株式会社グリーンエナジー・カンパニー

【徳島本社/上場企業】営業力と推進力を活かし、住宅事業を牽引する経営幹部ポジション

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
1,000万円~1,500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
株式会社グリーンエナジー・ライフの経営幹部(子会社の社長候補、事業部長クラス以上)としてP/L・B/Sの責任を負い、以下の業務を遂行していただきます。

【具体的には】
・営業、マーケティング業務
‐「プレイング・トップ」として、自らトップセールスとして最前線での営業活動
‐販売チャネル(代理店網、FC、パートナー)の開拓・構築、Webマーケティング、セミナー、紹介営業など、あらゆる手法を駆使した売上最大化の実現
‐ステークホルダー(地権者、金融機関、協力会社)を巻き込む交渉のリード
・経営戦略、事業統括業務
‐担当子会社のP/L・B/Sの責任を負い、単年度予算および中長期ロードマップの策定と実行
‐「サステナブルな社会の実現」と「圧倒的な収益」の両立を目指した事業統括
・事業オペレーション、DXの最適化業務
‐土地仕入から開発、販売までの「フロービジネス」全体のバリューチェーンの統括
‐「徹底した規格化・標準化(DX)」を推進し、属人性を排除したローコストオペレーションの定着および高収益モデルの構築 等

グリーンエナジー&カンパニーグループはエネルギーと暮らしの「新しい常識」をつくる企業です。同社グループは個人や中小企業が主役となる「マイクロGX」を提唱しており、1000万人がエネルギーを自給する未来を目指しています。そしてその世界をビジネスの力で実装していく推進者を求めています。今回募集するのは、この変革をグループの住宅事業で牽引し、「サステナブルな社会の実現」と「圧倒的な収益」の両立を実行する経営幹部(子会社社長候補)です。
※期待したい具体的なミッションは面談時にお伝えいたします。
※勤務地はグリーンエナジーライフ本社(徳島市沖浜)の予定です。

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人事総務部長/株式会社グリーンエナジー・カンパニー

【徳島・東京本社/上場企業】事業成長フェーズの変革を牽引する人事総務部長ポジション

勤務地
徳島県板野郡
想定年収
1,000万円~1,500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
グループ全体における人事・労務・総務領域の責任者を募集しています。経営戦略とPVV(パーパス・ビジョン・バリュー)を軸に、事業をドライブする組織を構築するミッションです。

【具体的には】
・ホールディングス全体の経営戦略に基づき、グループ人事戦略・ロードマップの策定
・同社のPVVに共感する人財を集めるため、採用ブランディングの構築、中途・新卒採用オペレーションの統括・実行
・「理念を軸とした主体性ある組織」を実現するため、人事制度(等級・評価・報酬)の設計・運用、および組織開発・人財育成の推進
・労務を統括し、給与計算・社会保険等の安定運用と効率化、労務コンプライアンス体制の構築、安全衛生やメンタルヘルス施策の推進
・総務機能としてオフィス環境の改良や各種情報伝達方法など、働く社員がもっと活躍できる環境作りの推進 等

グリーンエナジー&カンパニーグループはエネルギーと暮らしの「新しい常識」をつくる企業です。同社グループは個人や中小企業が主役となる「マイクロGX」を提唱しており、1000万人がエネルギーを自給する未来を目指しています。そしてその世界をビジネスの力で実装していく推進者を求めています。今回募集するのは、グループ全体の人事・労務・総務を司る人事総務部の責任者(部長)です。
※期待したい具体的なミッションは面談時にお伝えいたします。
※勤務地は東京本社または徳島本社の予定です。

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